Nos Services

Recrutement Fixe

JOBMAN se charge des différentes étapes de recrutement pour vous trouver la perle rare. La sélection minutieuse de nos candidats, passe par un entretien approfondi avec chacun d’entre eux, la vérification des références et des tests si nécessaire. Cela nous conduit à apprécier non seulement leurs compétences techniques mais aussi leurs qualités humaines, ainsi que leur capacité à s’adapter à l’entreprise. Parce que votre satisfaction constitue notre priorité, nous vous accompagnons jusqu’à la signature du contrat d’embauche, là où d’autres arrêtent. Nous restons également à vos côtés durant le temps d’essai.

Recrutement Temporaire

Pour faire face à une surcharge momentanée de travail, à la nécessité de terminer une tâche en urgence ou au remplacement d’un collaborateur absent, le placement temporaire répond au besoin de flexibilité de votre entreprise. C’est la solution la plus adaptée et rapide pour une durée dont vous avez besoin.

Nous sélectionnons et déléguons le personnel temporaire, nous prenons en charge la gestion de ces intérimaires (salaire, assurances, etc.) et réagissons sans délai si vos besoins en personnel changent.

Chez nous, la réactivité ne reste pas sans résultat. C’est le défi que nous relevons chaque jour pour vous satisfaire.

Try & Hire

La formule « Essayer & Engager » vous permet d’engager un employé(e) pour un poste en tant qu’intérimaire, pendant une période d’essai de 3 mois. Au-delà des 3 mois, vous pouvez l’engager définitivement et cela sans frais supplémentaire.

Payrolling

Vous recrutez vous-même votre personnel et transmettez la responsabilité d’employeur légal à JOBMAN. Ainsi, nous prenons en charge l’ensemble des démarches administratives et la rémunération, cela à des conditions avantageuses.

Vous avez en outre l’assurance d’être toujours en conformité avec la législation.